В книге на основе новейшего законодательства и широкого использования судебной и профсоюзной практики изложены основные положения советского законодательства о труде. Рассматриваются, в частности, вопросы приема, перевода и увольнения рабочих и служащих, рабочего времени и времени отдыха, заработной платы, гарантий и компенсаций, трудовой дисциплины, предоставления льгот лицам, совмещающим работу с обучением.
В книге приводится нормативный материал, опубликованный в официальных изданиях на 15 июня 1989 года.