Кайдзэн

Кайдзе́н (яп. 改善) — японская философия, которая фокусируется на непрерывном улучшении всех аспектов жизни.

В приложении к работе действия Кайдзен непрерывно улучшают все функции бизнеса, от производства до высшего руководства, от директора до рядового рабочего. Улучшая стандартизованные действия и процессы, Кайдзен имеет целью устранить всё лишнее (см. Бережливое производство).

Впервые философия Кайдзен была применена в ряде японских компаний (включая Toyota) в период восстановления после Второй мировой войны, и с тех пор распространилась по всему миру. Термин «Кайдзен» ввел Масааки Имаи в 1986 году в его книге, после чего термин стал широко известен.

Литература

• Кайдзен для рабочих. Группа разработчиков издательства Productivity Press. М. Издательство ИКСИ, 2007, ISBN 5903148212, ISBN 9785903148219
• Имаи Масааки. Кайдзен: ключ к успеху японских компаний (3-е издание). – М: Альпина Бизнес Букс, 2007. ISBN 978-5-9614-0561-3
• Imai, Masaaki (1986). Kaizen: The Key to Japan's Competitive Success. New York, NY, USA: Random House

Ссылки

• Что такое Кайдзен?
• Кайдзен. Японское чудо
• KAIZEN - путь к превосходству в бизнесе
• ВИП-Персона: Масааки Имаи
• Кайзен. Вовлечение персонала.
• Интервью с гуру. Часть 1. Масааки Имаи
• Кайдзен для рабочих
• KAIZEN: здравый подход.