Удержания из заработной платы
- Удержания из заработной платы
-
рабочих и служащих. По советскому трудовому праву У. из з. п. в виде вычетов не допускаются, если это прямо не оговорено в законе.
Все предусмотренные законом У. из з. п. подразделяются на 3 основные группы (в зависимости от того, в чью пользу они производятся): а) удержания по обязательствам рабочих и служащих непосредственно перед государством (подоходный налог и налог на холостяков, одиноких и малосемейных граждан; денежные суммы, удерживаемые по приговору суда с лиц, отбывающих исправительные работы; штрафы, наложенные судебными и административными органами); б) удержания для погашения обязательств рабочих и служащих перед другими гражданами или организациями по исполнительным документам (См.
Исполнительные документы)
, по поручениям-обязательствам, выдаваемым при приобретении товаров в кредит, по письменным поручениям об уплате страховых взносов по договорам личного страхования; в) удержания для погашения задолженности рабочих и служащих предприятию или учреждению, в котором они работают. К этой группе относятся удержания, производимые по распоряжению администрации для возвращения аванса, выданного работнику в счёт заработной платы, а также при командировке, служебном переводе, на иные хозяйственные нужды (если работник не оспаривает основания и размеры удержания), для возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счётных ошибок, а также для возмещения ущерба, причинённого по вине работника предприятию или учреждению (см. также
Ответственность материальная).
Общий размер всех У. из з. п., как правило, не может превышать 20%, а в особых случаях (например, при взыскании алиментов на содержание 3 и более детей) — 50% заработной платы. Если У. из з. п. производятся по нескольким исполнительным документам, за работником во всяком случае сохраняется 50% заработка (эти ограничения не распространяются на случай У. из з. п. при отбывании исправительных работ). У. из з. п. не допускаются из сумм выходного пособия (См.
Выходное пособие)
, компенсационных и некоторых иных выплат.
Большая советская энциклопедия. — М.: Советская энциклопедия.
1969—1978.
Полезное
Смотреть что такое "Удержания из заработной платы" в других словарях:
Удержания Из Заработной Платы — предусмотренные законодательством основания, при которых с работника удерживается часть заработной платы. Различаются удержания из заработной платы по распоряжению администрации и удержания из заработной платы по исполнительным документам, в… … Словарь бизнес-терминов
Удержания из заработной платы — (англ charges/deductions from salary) допускаются только в случаях, прямо оговоренных в нормативных актах. Все допустимые по закону У. из з.п. подразделяются на 3 группы: а) удержание налогов и штрафов; б) удержания, осуществляемые работодателем… … Энциклопедия права
УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — допускаются только в случаях, прямо оговоренных в нормативных актах. Все допустимые по закону УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ подразделяются на три группы: 1) удержание налогов, штрафов, наложенных судебными или административными органами или по… … Финансовый словарь
удержания из заработной платы — Форма взыскания с рабочих и служащих налогов и других платежей, установленных законом, судебными решениями и т.д.; заключается в уменьшении выплаты заработной платы по сравнению с начисленной заработной платой на сумму удержаний, которые… … Справочник технического переводчика
УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — все виды денежных вычетов из заработной платы работника, включая налоги, штрафы, денежные начеты, кредитные платежи, алименты, а также другие вычеты, производимые в случаях, предусмотренных законом, постановлениями органов власти. Райзберг Б.А.,… … Экономический словарь
УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — производимые вычеты из заработной платы работника в порядке взыскания денежных сумм для погашения причитающихся с работника платежей. К ним относятся налоги, штрафы, денежные начеты, кредитные платежи, алименты, а также другие вычеты,… … Юридическая энциклопедия
УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — по трудовому праву РФ производятся по распоряжению администрации лишь в случаях, предусмотренных законом, напр.: для возвращения аванса, выданного в счет зарплаты; для возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счетных ошибок; при возмещении… … Юридический словарь
УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — по российскому праву производятся по распоряжению администрации лишь в случаях, предусмотренных законом, напр.: для возвращения аванса, выданного в счет зарплаты: возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счетных ошибок; при возмещении ущерба … Большой Энциклопедический словарь
УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — предусмотренные законодательством основания, при которых с работника удерживается часть заработной платы. Различаются удержания из заработной платы по распоряжению администрации и удержания из заработной платы по исполнительным документам, в… … Энциклопедия трудового права
удержания из заработной платы — по российскому праву производятся по распоряжению администрации лишь в случаях, предусмотренных законом, например: для возвращения аванса, выданного в счёт зарплаты; возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счётных ошибок; при возмещении… … Энциклопедический словарь
удержания из заработной платы — по трудовому праву РФ производятся по распоряжению администрации лишь в случаях, предусмотренных законом, напр.: для возвращения аванса, выданного в счет зарплаты; для возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счетных ошибок; при возмещении… … Большой юридический словарь