Структура заработной платы
- Структура заработной платы
-
в СССР, количественные соотношения формирующих заработную плату элементов: оплата по тарифу или окладу: надбавки к тарифу или окладу; оплата рабочих-сдельщиков за перевыполнение норм (заданий); премии, доплаты, коэффициент к заработной плате (См.
Заработная плата). Каждый из элементов играет определённую роль в выполнении функций заработной платы в системе экономических отношений общества.
Тарифная часть включает оплату по тарифным ставкам и должностным окладам. Оплата по тарифу — основной, обязательный элемент заработной платы каждого рабочего и служащего, средство обеспечения единства в оплате труда в соответствии с его сложностью и квалификацией работников (см.
Тарифная система). Исходный уровень тарифной заработной платы определяется с учётом установленного в стране минимума заработной платы (См.
Минимум заработной платы).
Надбавки и доплаты к тарифу систематически выплачиваются рабочим и служащим за непрерывный стаж работы; на работах с высокой интенсивностью труда; при повременной оплате за выполнение большего объёма работ с меньшей численностью работников; за
Совмещение профессий, а также мастерство; за работу в ночное время; за сверхурочные работы и др.
Оплата рабочих-сдельщиков за перевыполнение норм (заданий) стимулирует рост производительности труда. Сдельная форма заработной платы применяется на работах, где труд поддаётся точному и полному учёту.
Премиальная часть заработной платы, связанная с решениями дополнительных производственных задач, включает все виды премий, выплачиваемых как из фонда заработной платы (См.
Фонд заработной платы)
, так и из фонда материального поощрения (См.
Фонд материального поощрения) (см.
Премирование). В связи с большим различием природно-климатических и др. условий жизни в отдельных районах страны применяются районные коэффициенты (См.
Районный коэффициент)
к заработной плате.
В 9-й пятилетке (1971—75) в результате введения минимума заработной платы 70 руб. в месяц с одновременным повышением тарифных ставок и окладов среднеоплачиваемых категорий рабочих и служащих производственных отраслей доля тарифных ставок и окладов в С. з. п. возросла: у рабочих — с 62 до 70—75%, инженерно-технических работников — с 74 до 78—82%, что позволило повысить уровень нормирования труда (См.
Нормирование труда). Вследствие расширения сферы применения поощрительных систем и увеличения премиальных выплат возросла доля премий в С. з. п. Доля же оплаты рабочих-сдельщиков за перевыполнение норм выработки в результате введения новых тарифов и пересмотра норм, а также вследствие сокращения применения сдельной оплаты уменьшается. Увеличены доплаты за работу в ночное время (в текстильной и хлебопекарной промышленности — с 14 до 50%, а в др. отраслях промышленности — до 20%). Установлены надбавки за непрерывный стаж работы в районах Европейского Севера. В то же время доля др. доплат (например, за сверхурочные часы) снижается.
Д. Н. Карпухин.
Большая советская энциклопедия. — М.: Советская энциклопедия.
1969—1978.
Полезное
Смотреть что такое "Структура заработной платы" в других словарях:
Невыплаты заработной платы в России в 1990-е годы — во время проведения экономических реформ приняли систематический и массовый характер, охватив большинство занятого населения во всех регионах и в большинстве отраслей экономики. В 1990 е годы уровень жизни большинства населения определялся… … Википедия
Дифференциация заработной платы — при социализме, установление неодинаковых уровней заработной платы (См. Заработная плата) для различных категорий работников в отдельных отраслях народного хозяйства и районах страны. Отражает различие в продолжительности и интенсивности… … Большая советская энциклопедия
ЗАМОРАЖИВАНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — (wage freeze, pay freeze) Полное блокирование роста ставок заработной платы, являющееся частью политики регулирования цен и доходов (prices and incomes policy). Запрет на изменения заработной платы (wage) как часть политики цен и доходов. Как… … Экономический словарь
структура — ы, ж. 1) (чего или какая) Строение вещества, обусловленное способами сочетания, связями зерен, атомов и т. п. Структура почвы. Структура металла. Древесная структура. Кристаллическая структура. Известняк, например, и мрамор имеют одинаковый… … Популярный словарь русского языка
СТРУКТУРА ТЕКУЩИХ ИЗДЕРЖЕК ПО ВИДАМ ЗАТРАТ — – доля издержек, которые изменяются в зависимости от объема производства (переменные издержки), т.е. доля сырья, основных материалов (включая комплектующие изделия), энергии на технологические цели, заработной платы основных производственных… … Краткий словарь экономиста
Структура штатная — состав подразделений и перечень должностей, размеры должностных окладов и фонд заработной платы … Толковый словарь «Инновационная деятельность». Термины инновационного менеджмента и смежных областей
Дифференциация заработной — платы при социализме, установление неодинаковых уровней заработной платы для различных категорий работников в отдельных отраслях народного хозяйства и районах страны. Отражает различие в продолжительности и интенсивности (напряжённости) труда… … Большая советская энциклопедия
СЕБЕСТОИМОСТЬ ВЫРАЩИВАЕМОЙ РЫБЫ И ЕЕ СТРУКТУРА — затраты (в денежном выражении) предприятия на потребленные в процессе выращивания рыбной продукции средства производства и оплату труда. Различают фабрично заводскую С., включающую затраты предприятия на производство продукции, и полную С.,… … Прудовое рыбоводство
Милиция РФ (структура, численность, объем финансирования) — Согласно закону РФ О милиции от 18 апреля 1991 г. милиция в Российской Федерации – система государственных органов исполнительной власти, призванных защищать жизнь, здоровье, права и свободы граждан, собственность, интересы общества и… … Энциклопедия ньюсмейкеров
Личные доходы — (Personal income) Личные доходы это денежные средства, полученные физическим лицом Что такое личный располагаемый доход, его источники, распределение, расчет и учет Содержание >>>>>>>>>>>> … Энциклопедия инвестора
